在聯賽盃奪冠後的第三天，楊洛將圖赫爾叫到了辦公室。
他以為圖赫爾奪冠之後的反應是為了表達自己還沒得到續約合同的不滿，畢竟他的合同到今年夏天就到期了。
於是，他決定給他送上一份續約合同。
年薪來到了二百萬英鎊，為期三年。
畢竟圖赫爾帶曼城沒有出現什麼大紕漏，為了球隊的穩定，他認為這份合同是值得的。
但是圖赫爾看到續約合同卻沒有一絲喜意：“老闆，我想我需要先考慮一下。”
楊洛一愣：“為什麼？”
圖赫爾猶豫了一下，道：“雖然曼城如今的成績很好，但我總感覺這有點不真實。”
楊洛真想使勁兒甩他一耳光，用臉上的痛覺告訴他什麼叫真實。
但他還是文明人，所以他忍住了這種衝動：“你為什麼會有這種感覺？”
圖赫爾此時展現出了德國人非常直的一面：“因為球隊是你一手組建的，最有效的戰術也是你制定的，我的戰術反而並不怎麼奏效。”
楊洛本來以為他是來逼宮的，但看到他此時沮喪的神情，這才知道這個德國人是真的難受。
這讓他有些不可思議。
在他的認知裡面，每一個教練員看到卡卡梅西C羅這種級別的天才都會愛不釋手，認為執教他們是榮幸。
但沒想到圖赫爾竟然會覺得自己沒有存在感而感到沮喪？
不得不說，這些有想法的教練員思路跟普通人就是不一樣。
要是楊洛自己當主教練，巴不得球隊裡全是牛人，然後把自己拴在教練席上就可以隨便拿冠軍。
但圖赫爾卻彷彿一副要抑鬱了的表情，就連升職加薪都打動不了他。
這麼兩相比較，自己是不是有點太沒追求了。
他挑了挑眉：“那你現在是怎麼想的呢？”
圖赫爾抬起頭：“我想先以本賽季的比賽為重心，續約的事情等賽季結束了再談。”
楊洛沉默了一下。
他本來想讓圖赫爾再帶幾年，然後瓜迪奧拉擇機上位，但沒想到圖赫爾自己整了這麼一出。
看來自己要準備第二套計劃了。
於是他開口道：“你要知道，如果等到賽季結束，事情很有可能會出現變化。”
這是在敲打圖赫爾。
圖赫爾也點點頭：“老闆，我明白。如果因此你選擇了別人，我也可以接受。”
楊洛眯了眯眼，上下打量了他一番，這才點點頭：“好，希望你別因為個人情緒而影響到工作。”
圖赫爾點點頭：“老闆請放心！”
在他離開楊洛的辦公室之後，伯恩斯坦走了進來：“他續約了嗎？”
楊洛搖搖頭，把圖赫爾的想法告訴了伯恩斯坦。
伯恩斯坦聽後頓時有些不可置信：“這天底下還有嫌自己工作太輕鬆的？”
不過圖赫爾本身的抑鬱沒有影響球隊的成績。
在接下來的十幾天內，曼城在聯賽中接連拿下了埃弗頓、維岡競技和雷丁，這其中還在歐冠八分之一決賽首回合以四比一輕取費內巴切，這讓他們基本上鎖定了八強的席位。
足總盃方面，曼城也在四分之一決賽中戰勝了米德爾斯堡晉級四強。
不過梅西卻在歐冠賽場上被對手惡意侵犯，將缺席一個月的比賽。
這也惹惱了圖赫爾，在主場對陣費內巴切的比賽中，他沒有選擇輪換，而是讓球員全力進攻，最終打出了一個八比零的超高比分！
而兩回合十二比一的巨大比分差距也震驚了整個歐洲足壇。
圖赫爾在賽後的新聞釋出會上也毫不客氣：“我們本來可以不必這麼