夏浩洋跟國安俱樂部高層來到紅塔基地的餐廳，開了個包間，叫了幾個小炒，然後執行總裁馬總提供了一份主教練提議的球員位置清單。
“根據水果牙籍主教練蘇亞雷斯先生的要求，他認為國安隊目前需要引進一名門將、一名邊後衛，兩名中場。”馬總非常嚴肅的表示。
夏浩洋輕輕點了點頭，紙張上只有球員位置，並沒有具體球員人選，很明顯已經適應了夏浩洋要求的選拔人才方式。
當夏浩洋抬起頭看向同桌的幾位國安高層時，似乎大家表情都有些異樣。
“你們是有什麼不同看法？”夏浩洋直接問了出來。
馬總聽到夏浩洋的詢問，咳嗽了一聲，然後深呼吸了一口，表情嚴肅的說：“夏總，我們俱樂部的技術小組在分析了一線隊實力之後確實有不同看法，而且跟主教練的看法相差甚遠。”
“哦，有這種事？咱們的技術小組是怎麼個看法？”夏浩洋很好奇。
國安隊內的技術評估小組基本是以曾經退役如今留在俱樂部效力的前球員為主，比如國安副總張路先生，一線隊領隊前國門符賓，一線隊助理教練陶偉，青年隊主教練隋東亮、前國腳謝峰等其他元老組成。
“我們技術小組提供的一線隊增補名單是：購買一名中後衛，然後替換掉如今的外籍中衛；替換如今的外籍前鋒，再加一名中場掃蕩型球員。”
“也就是替換兩名外援再購買一名中衛一名中場？”夏浩洋看著手上的第二份名單。
“是。”
“門將跟邊後衛不需要購買麼？”夏浩洋對比了兩份名單，在感受兩份名單的區別。
“如今的主力門將侯森是咱們國安足球俱樂部從小培養起來的。他在俱樂部中有著重要的地位，自2004年開始就為U15效力，至今已經堅守了20多年。侯森多年穩定的出色表現使他成為了這座城市的代表人物之一。雖然說今年有過長達兩個月的傷病，但如今傷愈復出依舊能擔當主力，再怎麼看，今後兩個賽季擔任主力門將都是沒有問題，俱樂部上下都對他信任有加。”
夏浩洋聽到介紹也“嗯”了一聲。
“至於邊後衛，隊內的李磊等國內球員也都還不錯，而且一度是國腳， 雖然說如今過了30歲這個坎，但體能狀態保持的也還可以，而且在球隊也效力多年，對球隊也有著舉足輕重的地位。”
夏浩洋明白了，邊後衛跟主力門將都是球隊的多年功勳宿將，這樣的球員如果使用的好，對球隊有感情又忠誠，那麼猶如隊中一寶，能把全隊的新人、年輕人團結起來，儘快形成戰鬥力；但也會有這樣的老將憑藉在俱樂部的影響力，霸凌一些新加入的球員或者架空主帥，從而導致球隊失衡，失去戰鬥力。
夏浩洋並沒有跟這些球員相處過，所以主教練要求更換而俱樂部高層又建議力保的這兩名功勳宿將到底是球隊的毒瘤還是球隊的老廉頗呢？夏浩洋一時並不能分辨。
“至於兩名外援，中後衛跟外籍前鋒，本賽季表現不太如人意，各種失誤，我們專家小組強烈建議將曾經的功勳外援如今在西班牙貝蒂斯隊的巴坎布買回來，如今他在貝蒂斯幾乎沒有上場機會，30好幾他也不需要轉會費，但踢華國超級聯賽綽綽有餘。至於中後衛的外援恩德里烏真的是災難，看起來身高身材都不錯，但實際上的今年後防線的表現尤其是防空還不如前幾個賽季。”
“夏總，這裡有一份最近五年的俱樂部得失球的統計，您可以對比一下。”馬總又提供了幾份技術資料。
“好，我看看。”
而此時，正好主帥蘇亞雷斯在翻譯等人的陪同下也來到了包間。
大家一頓寒暄介紹，花上了幾分鐘。
“夏總，這位我需要給您重點介